Social Start In - NIBEL
Designação do projeto
Código do Projeto
NORTE2030-FSE+-01166300
Objetivo principal
Capacitar e apoiar empreendedores, organizações da sociedade civil, empresas e estudantes na criação de negócios sustentáveis e inovadores, capazes de gerar impacto social e ambiental positivo com foco na felicidade e saúde mental no trabalho. O projeto combina incubação, aceleração, capacitação e sensibilização, atuando sobre toda a cadeia de valor do empreendedorismo de impacto.
NIBEL – Núcleo de Inovação e Bem-Estar Laboral, a primeira incubadora europeia dedicada à felicidade e saúde mental no trabalho.
Região de Intervenção
NORTE – Área Metropolitana do Porto
Entidades promotoras
Adritem – Associação de Desenvolvimento Regional Integrado das Terras de Santa Maria
Gaiurb – Urbanismo e Habitação, EM.
Data de início
Data de conclusão
Custo total elegível (euros)
482 261,99 €
Descrição
O NIBEL – Núcleo de Inovação e Bem-Estar Laboral – assume-se como a evolução estratégica do Social Start In, posicionando-se como a primeira incubadora europeia dedicada à felicidade e à saúde mental no trabalho. Integrado no ecossistema Start IN, o NIBEL capacita e apoia empreendedores, organizações da sociedade civil, empresas e estudantes na criação de soluções sustentáveis e inovadoras que promovam impacto social e ambiental positivo, com prioridade estratégica na melhoria do bem-estar laboral, prevenção psicossocial, qualidade de vida no trabalho e promoção de culturas organizacionais saudáveis.
O projeto atua de forma integrada em toda a cadeia de valor do empreendedorismo de impacto, combinando capacitação, incubação, aceleração e sensibilização. Esta abordagem multidimensional permite desenvolver competências, apoiar a implementação de projetos e acelerar modelos de negócio que respondam a desafios contemporâneos nas organizações, nomeadamente: stress laboral, burnout, desigualdades no trabalho, ambientes tóxicos, isolamento, baixa produtividade emocional e desafios de inclusão.
Objetivos
O NIBEL tem como objetivo central capacitar, incubar e acelerar projetos de empreendedorismo de impacto, com foco estratégico na criação de soluções que promovam a felicidade e a saúde mental no trabalho. Pretende-se gerar negócios sustentáveis, inovadores e eticamente responsáveis, capazes de melhorar a qualidade de vida laboral, fortalecer culturas organizacionais positivas e contribuir para o desenvolvimento de ecossistemas mais saudáveis, produtivos e inclusivos.
O projeto mantém a lógica estruturante do Social Start In, mas integra objetivos adicionais alinhados com os desafios emergentes no ambiente de trabalho, nomeadamente:
- Promover o bem-estar e a saúde mental laboral como pilares do desenvolvimento organizacional sustentável;
- Criar novas ferramentas, metodologias e modelos de negócio que respondam a riscos psicossociais (stress, burnout, assédio, falta de equilíbrio laboral-familiar);
- Desenvolver competências empreendedoras orientadas para impacto e bem-estar;
- Sensibilizar empresas e instituições para práticas de gestão emocional, liderança humanizada e felicidade no trabalho;
- Aumentar a capacidade das organizações da economia social e das PMEs para integrar indicadores de bem-estar laboral e práticas ESG;
- Envolver estudantes do ensino superior, preparando a futura força de trabalho para desafios emocionais e culturais do emprego.
Atividades
Programa Social Start In
- Workshops temáticos sobre bem-estar laboral, clima organizacional e prevenção de riscos psicossociais.
- Sessões sobre modelos de negócio sustentáveis e medição de impacto.
- Ferramentas práticas de diagnóstico organizacional e ESG (dimensão social).
- Mentorias individuais e em grupo com especialistas.
- Bootcamps de inovação aplicados a desafios reais do território.
Start In Academy
- Oficinas temáticas (liderança positiva, felicidade no trabalho, inteligência emocional).
- Hackathons e challenges ligados ao bem-estar laboral e inovação social.
- Sessões de sensibilização sobre impacto social e Agenda 2030.
- Mentoria com empreendedores e profissionais.
Incubação de projetos NIBEL
- Diagnóstico inicial e plano individual de incubação.
- Acompanhamento técnico contínuo nas áreas de gestão, impacto, bem-estar laboral e inovação.
- Acesso à comunidade de mentores, investidores e parceiros.
- Apoio na definição de indicadores de bem-estar no trabalho.
- Espaço físico/virtual de incubação.
Organização eventos “Achas Que Consegues Aguentar?”
- Atividades práticas de resolução de problemas em equipa.
- Provas de criatividade, liderança e autogestão emocional.
- Dinâmicas de pitch perante empresários, mentores e CEOs.
- Reflexão final guiada sobre bem-estar, gestão de stress, burnout e felicidade organizacional.
- Envolvimento de mentores e empreendedores do ecossistema NIBEL.
- Organização logística dos eventos em escolas profissionais e eventos nacionais.
